журнал стратегия

#журнал стратегия

Завершилась первая церемония награждения Премии «HR Force Awards» 2025

12 сентября в отеле «Москва Красносельская» состоялась церемония награждения лауреатов Премии «HR Force Awards» 2025. Награды были вручены лидерам отрасли, чей вклад меняет общепринятые стандарты в HR, создавая сотрудникам условия мирового уровня.

Торжественной церемонии награждения предшествовала конференция «HR FORCE», на которой участники премии и приглашенные эксперты поделились самыми успешными HR-кейсами.

Кульминацией деловой программы стала Премия «HR Force Awards».

В 2025 году Экспертный совет наградил 47 компаний, каждая из которых задаёт новые ориентиры и вдохновляет своими достижениями всю индустрию управления персоналом. Среди лауреатов — Госкорпорация «Росатом», ВкусВилл, ГК «Аптечная сеть 36,6», Росагролизинг, Издательство «Просвещение», ОТП Банк, Умный Ритейл (бренд «Самокат»), Авито, Japan Tobacco International, Золотое Яблоко, Ростелеком, Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС», Современные Фонды Недвижимости, Русская Школа Управления, Газпромбанк, FUN&SUN, Корпоративный Университет Умополис, Агентство судебного взыскания, Косметический бренд Natura Siberica, Трубная Металлургическая Компания, Группа Совкомбанк, ГК Selecty, Столото, S8 Академия (S8 Capital), Альфа-Банк, Лемана ПРО, АЛРУД, СберЛогистика, Ozon, Х5 Group, ЕЮС,ЕДИНЫЙ ЦУПИС.

«Сегодня как никогда важно объединять усилия для создания устойчивой и вовлеченной рабочей среды. Премия HR Force Awards наглядно демонстрирует, как новые подходы и нестандартные решения в HR превращаются в ключевые инструменты для эффективного управления людьми. Мы гордимся, что поддерживаем это сообщество и видим, как растет его влияние на федеральном и отраслевом уровнях. Желаю всем участникам и победителям продолжать задавать высокую планку и вдохновлять своим примером всю HR-индустрию!», - отметил Юрий Окишев, генеральный директор «Аудиториум СиДжи».

Среди победителей премии HR Force Awards 2025 были проекты, активно развивающие корпоративное обучение — ключевой элемент современной HR-отрасли. Эти инициативы не только повышают квалификацию сотрудников, но и способствуют созданию эффективной и конкурентоспособной рабочей среды.

 «Приятно получать признание от коллег по отрасли, профессиональных ассоциаций и сообществ! В этом году мы подали на суд жюри премии HR Force Awards комплект из корпоративных образовательных программ, подготовленных для банка, ИТ интегратора, логистической компании и сервиса. Команда школы бизнеса МИРБИС рада награде!», поделился Федор Федоров, Исполнительный директор МИРБИС.

 «Мы благодарны жюри премии, что выбрали нас победителями. Эта награда подтверждает эффективность нашего подхода, основанного на решении реальных бизнес-задач. Такая ориентация на практику превращает обучение из статьи расходов в стратегическую инвестицию, которая дает компаниям реальную финансовую отдачу и позволяет добиваться измеримых результатов.», прокомментировала Анастасия Боровская, директор Русской Школы Управления (РШУ).

Партнерами премии стали: Cuva, компания «Винлаб Бизнес», Группа компаний Natura Siberica совместно с БФ «Система».

Полный список лауреатов 2025 года доступен на сайте премии.

Фото: HR Force Awards» 2025

анонсы
мероприятий
новости партнеров

Потребители экспериментируют, бизнес консервативен: главные тренды рынка доставки

 

#, ,
новости партнеров

Проверка на безопасность: уникальный российский тест по выявлению антибиотиков в «молочке» представят на БИОПРОМ-2025

 

#, ,